2013年7月6日，文泰人力资源实践管理联盟标志性活动《哈佛商业评论》案例研讨会第8期活动在文泰青岛八大关校园顺利举行，本次活动由文泰人力资源实践管理联盟秘书长姚庆磊同学组织，共有14名同学参加，虽然本次活动有很多同学都是第一次参加，但讨论会依旧延续前几期的精彩，商业实战的案例、激烈碰撞的观点、精准到位的点评，让从事人力工作和希望在人事管理方面有所提升的同学们受益匪浅。

　　本次活动由于很多同学都是第一次参加，也使得参加活动的同学们都能得到收获，所以本期的观察员由姚庆磊同学亲自担任，三点半他就来到学校开始准备活动，很多参加活动的同学也是早早的来到学校，对于他们来说，本次活动既新颖又有实操性，可以为日常的工作带来很大的帮助。

　　活动开始大家先是进行自我介绍，然后开始对本期的案例——《富二代斗法创业元老》展开讨论。第一轮观点阐述下来，大家思维还没有扩散开，看法相对比较统一局限，后面自由讨论阶段，经过姚庆磊同学的引导，再加上大家结合课堂上所学及实践工作中积累的经验，针对本案例发散思维，各抒己见，现场气氛非常热烈，最后由王莉同学归纳大家的观点做了总结发言，同学们频频点头表示认同。活动最后，由姚庆磊同学做总结陈述，他结合自己多年从事人力资源工作的经验体会，对本次的案例及大家的讨论做出了点评，精准的分析和独特的视角让大家回味无穷。

　　《哈佛商业评论》案例研讨是文泰人力资源管理实践联盟会的标志性活动，在联盟管理成员及会员的共同努力下，已初具规模，并不断进行完善。我们希望所有的同学们可以积极参与，在提升个人对真实案例分析能力的同时拓展视野，扩充人力资源管理知识，借助建立起的良好行业平台资源，凝聚从事同一行业的同学们，互相交流经验，共同成长。

《哈佛商业评论》案例研讨会活动现场

大家认真记录学员提出的观点，分析案例，交换意见

活动现场，大家集中讨论，不断寻求新思路，新方法